Finance-Manager/in · Finanzcontroller/in · Finanzanalyst/in · Betriebswirt/in mit Finance-Schwerpunkt
Manche suchen Geld.
Er findet es.
Es steckt in Förderprogrammen die niemand kennt. In Banken die man richtig ansprechen muss. In Präsentationen die noch nicht existieren. In Strukturen die noch nicht gebaut sind.
Wir wissen das. Wir haben es selbst erlebt. Und wir haben entschieden: Das Spiel läuft jetzt anders. Nicht wir kommen zur Bank. Die Bank kommt zu uns.
Wir wechseln die Position – von der Seite des Antragstellers auf die Seite desjenigen der Zahlen, Strukturen und Präsentationen mitbringt die Banken staunen lassen. Wir suchen jemanden der uns dabei hilft diesen Wechsel zu vollziehen, und der genauso denkt wie wir.
Nicht für andere zuerst. Für uns.
Und wer es bei uns löst – löst es danach für viele.
Er arbeitet mit Methode. Er befragt viele kleine Stellen. Er verknüpft was andere für unverbunden halten. Er findet den Weg der nicht ausgeschildert ist. Und wenn er ihn gefunden hat – geht er ihn.
Weil er ihn selbst gefunden hat. Deshalb geht er ihn gerne.
Ein Detektiv überführt den Täter. Du überführst das Geld. Von draußen. Nach drinnen.
Cashflow analysieren. Engpässe erkennen bevor sie entstehen. Liquiditätsplanung aufbauen die wirklich funktioniert, nicht auf dem Papier sondern in der Realität.
Förderprogramme systematisch recherchieren. Alles was existiert. Alles was passt. Nichts liegen lassen.
Bankgespräche vorbereiten wie ein Anwalt einen Fall vorbereitet. Präsentationen bauen die überzeugen. Systeme entwickeln die Wiederholung möglich machen.
Was heute für ei4 funktioniert wird morgen skalierbar. Du baust mit was andere später nutzen können.
Die meisten arbeiten mit dem was sie kennen. Du wirst mit dem arbeiten was du noch nicht kennst. Wir setzen KI-gestützte Tools ein die in dieser Kombination kaum jemand im Einsatz hat.
Entstehen in Stunden statt in Wochen. Banken sehen was sie sehen wollen.
Systematisch durchleuchtet. Kein Programm das passt bleibt unentdeckt.
Die sich selbst aktualisieren. Kein Blindflug mehr.
Vorbereitet wie ein Gerichtssaal. Kein Argument das nicht sitzt.
Wer schon mal gesehen hat wie weit durchdachte KI-Werkzeuge in der Praxis reichen – wird verstehen warum wir das nicht laut sagen müssen. Wer es noch nicht gesehen hat – wird es bei uns zum ersten Mal erleben.
Teilzeit. Verlässlich. Struktur.
Du weißt was du hast, und wir wissen was wir haben.
Pro gesicherter Finanzierung.
Wer den Fall löst wird dafür bezahlt.
Wer den ersten Fall löst bekommt den zweiten. Wer das System baut bekommt die Beteiligung daran. Das ist kein Job. Das ist ein Aufbau.
Das ist der Fall.
Du löst ihn.
Wir erwarten keine Perfektion – wir erwarten Fortschritt. 80% der Arbeit soll sehr gut sein. Die anderen 20% sind dein Spielraum: zum Ausprobieren, zum Lernen, zum Iterieren. Wer dort ehrlich arbeitet, holt die 80% bei der nächsten Runde nach oben.
KI-Tools übernehmen was sie besser können. Du steuerst, kontrollierst, entscheidest. Nicht alles selbst machen – das Richtige selbst machen.
Diese Stelle ist nicht nur die Spezial-Aufgabe. Sie ist die Verbindung zum Tagesgeschäft. 70% deiner Zeit gehört Finanzierung & Förderung. Die anderen 30% gehören dem Tagesgeschäft & Filialen – damit du verstehst was läuft, statt nur darüber zu lesen.
Wer im Büro sitzt und das Geschäft nicht mehr spürt, trifft schlechte Entscheidungen. Bei uns nicht. Du bist regelmäßig in den Filialen, sprichst mit Mitarbeitern, siehst Kunden, prüfst was funktioniert. Das ist keine Zumutung – das ist die Bedingung.
Wer sich auf eine reine Spezialposition festklammert, ist hier falsch. Wer ganzheitlich denkt und mitwirkt, findet hier seinen Platz.
Wir bauen keine schnellen Stellen. Wir bauen Positionen die mit dem Unternehmen wachsen. Wer KI als Werkzeug versteht und einsetzt, leistet hier mehr in einem Jahr als anderswo in dreien.
Kreativität und Tatendrang werden hier nicht ausgebremst. KI begleitet als unterstützendes Werkzeug. Was früher Tage dauerte, dauert Stunden. Was Wochen dauerte, dauert Tage. Bei dir konkret: Förderprogramme aus L-Bank, KfW, BAFA in Sekunden vergleichen – statt Tage in PDF-Anlagen zu verlieren.
Wer hier jetzt mitwirkt, sichert sich eine Position die langfristig stark ist. Konkret heißt das: aus dem Spurensucher wird mit der Zeit der strategische Kopf für Liquidität und Finanzierung. Das ist die Gelegenheit, in einer Firma mitzubauen, die KI nicht erklärt bekommt, sondern sie anwendet.
Wir sind kein klassischer Einzelhandelsbetrieb. Wir haben über Jahre gebaut, was uns von außen kaum jemand zutraut, und was du als Bewerber von außen nicht sehen kannst. Deshalb hier offen, was du als Teil dieses Unternehmens findest:
Scoreboard-Management. Klare Spielregeln. Jeder im Team sieht, wo das Spiel gerade steht – Zahlen, Fortschritte, offene Punkte. Keine Geheimnisse, keine Black Box.
Wir bewegen uns schnell, prüfen oft, korrigieren wenn nötig. Im Finance heißt das: kurze Wege zur Geschäftsleitung, schnelle Entscheidungen, keine endlosen Schleifen.
Wir finden über die Zeit heraus, wer was am besten kann. Wer im Detail liest, wer das große Bild sieht – jeder bekommt seinen Bereich.
Andere trennen Arbeit und Leben, und denken, das sei das Ziel. Wir denken anders: Arbeit darf etwas sein, auf das du dich morgens freust. Nicht jeden Tag, nicht jede Stunde, aber oft genug, dass am Ende der Woche etwas übrigbleibt, das dich trägt.
Eigener Login auf unserer Mitarbeiter-Plattform. Du siehst deine Fortschritte, deine Statistiken, deine Entwicklung. Was bei anderen "irgendwo im HR-System" liegt, hast du hier transparent vor dir.
Wir entwickeln gerade Crew-Levels für unser Team. Wer dabei bleibt und mitspielt, kommt weiter und schaltet Vorteile frei. Im Aufbau.
Wir verbessern uns gerne. Nicht weil wir müssen, sondern weil jede Verbesserung uns selbst bestätigt. Im Finance besonders sichtbar: jeder verbesserte Reporting-Pfad spart Stunden im Monat.
Was du hier nicht findest: Auto, Boni-Pakete, "alles inklusive". Wir geben uns mit den Soft-Benefits Mühe, die wirklich tragen, nicht mit Erwartungs-Theater, das am Ende doch nicht erfüllt.
Du liest Förderprogramme wie andere Krimi-Romane. Du siehst den Förder-Hinweis bevor er beworben wird. Du verstehst dass öffentliche Gelder nicht von alleine kommen, sondern systematisch geholt werden müssen.
Du willst nicht in einer Bank Akten abarbeiten. Du willst jagen – Förderungen, Zuschüsse, KfW, L-Bank, EU-Mittel. Und am Ende stolz darauf sein, dass du Geld in dieses Unternehmen geholt hast das andere übersehen hätten.
Du kombinierst Recherche, Gründlichkeit und Tatendrang, und brauchst eine Bühne dafür.
Wenn du gerade nickst – schreib uns.
Wir sind offen für verschiedene Werdegänge. Was zählt ist ob du in dieser Stelle findest was du wirklich gut kannst.
Wer nicht aufhoert bis die Quelle gefunden ist. Monate, nicht Wochen.
Foerderprogramme sind komplex. Wer sich durcharbeitet gewinnt.
"Foerderantrag gestellt" · "Finanzierung gesichert" · "Bankgespraech vorbereitet"
Wir suchen jemanden der nicht aufhört –
bis der Weg gefunden ist.
Schreib uns mit dem Betreff: First Contact – Der Detektiv
Damit wir dich richtig einordnen können, bitten wir dich, in deiner ersten Mail kurz folgende vier Punkte zu beantworten – kurz halten reicht völlig:
Wenn es passt, melden wir uns mit einem kurzen Online-Fragebogen. Dort gehen wir ein paar Punkte zu deiner Qualifikation und Erfahrung durch. Erst die kurze Mail – dann der Rest.
Zwei Werktage. So lange brauchen wir in der Regel, um zu antworten. Wenn du innerhalb dieser Zeit nichts hörst, hat es diesmal nicht gepasst, kein langes Schweigen, kein Bangen ins Leere.
🔍 Jetzt bewerben: First Contact →[email protected] · www.ei4heidelberg.de/jobs